? 管理观

组织合理，责任分明。目标明确，计划周详。

用人适切，指挥有方。奖惩有度，控制得宜。

? 人才观

人才资源是企业最宝贵的财富，我们主张用人所长、扬长避短。

我们看到的是一个人进步的一面，积极的一面。

? 责任观

明确自己的责任，从我做起，人人尽忠职守，企业才有可能正常运转。

? 市场观

满足市需求是铁的法则。市需求瞬息万变，在动态变化的市场环境之中，以变应变、

抓住机遇，不断创新，不断推出具有差异化特征的产品和服务，方能掌握市场竟争的制胜法宝。

? 产品观

我们的产品不但要在市场上畅销，而且要便消费者拥有产品之后感觉到满足，

为他们创造生活美，创造精神价值。

?  服务观

不要以为有了好的产品就代表一切，如果没有好的服务，苦心经营多年的客户群迟早都会流失。

?  价值观

先有我们为客户、消费者创造价值，后有我们自身的存在的价值。

?  道德观

倘若人人都能爱自己，不伤害别人;倘若人人都能多一点儿公，少一点儿私，那么，我们的企业将是大有希望的。

?  学习观

我们不但要善于超越别人，更要善于超越自我，才能在学习中成长。